Skip to Content

Ha szeretnéd, hogy a te önéletrajzodat válasszák.

Az önéletrajz, vagy CV, egy olyan marketing eszköz, melyben információ található egy bizonyos személy iskolázottságáról, munkatapasztalatáról és képességeiről, annak érdekében, hogy minél világosabb képet adjon az illetőről. Ez tulajdonképpen egy kommunikációs eszköz a munkavállaló és a munkaadó között.

Önéletrajz íráskor jól jöhet, ha a munkaadó helyébe képzeled magad. Ebből a perspektívából láthatod, hogy számára mi a fontos. Ha te keresnél munkaerőt, hogyan választanál a jelentkezők közűl?
Az egyik legnagyobb probléma, mellyel sok, az iskola padjaiból frissen kikerülő volt diák/ egyetemista küzd, a tapasztalat hiánya. A legtöbb munkahelyen ugyanis csak munkatapasztalattal rendelkező személyeket keresnek.   Nos, a munkaadók is tudják azt nagyon jól, hogy aki frissen fejezte be tanulmányait az nem rendelkezhet tapasztalattal. Elsőnek tehát érdemes elfogadni egy kisebb fizetéssel járó munkát is, amely viszont segít előre lépni a tapasztalatszerzésben. Sok munkaadó előnyben részesíti viszont azokat, akik habár még nem dolgoztak, de részt vettek valamilyen szervezetben tanulmányaik alatt.

Egy önéletrajz fel kell hogy hívja a figyelmet magára. Valamivel ki kell tűnjön a többi közül, hogy azt válasszák ki.  Ezt elsősorban az igényes külalak, a könnyen átláthatóság, az erőségek kiemelése, és az egyediség hangsúlyozott figyelembe vételével lehet elérni. Léteznek tipikus CV modellek (pl. europass), ám ha egy ilyen modell választása nincs megszabva a munkaadó által, akkor érdemes némi egyediséget vinni bele.  Ajánlott kronológiailag fordított sorrendben feltüntetni a tanulmányokat, munkahelyeket, mivel a munkaadót elsősorban a legutóbb végzett tevékenységek érdeklik. A következő adatok szükségesek általában: cím, születés helye és dátuma, családi állapot, tanulmányok, munkahelyek, idegen nyelvek, számítógép ismeretek, jogosítvány, hobbi, és egy kép.